MINIBOOK 8 - CCNL PERSONALE NON DIRIGENTE DEL COMPARTO FUNZIONI LOCALI

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Destinatario:
Personale non dirigente

 

Il personale degli enti locali deve essere costantemente aggiornato dei cambiamenti che riguardano la propria disciplina sulla contrattazione.
A tal proposito, la novità più rilevante riguarda il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del comparto Funzioni locali firmato il 16 novembre 2022 e concernente il periodo compreso tra il 1° gennaio 2019 e il 31 dicembre 2021.
Il nuovo contratto si applica a tutto il personale, con rapporto di lavoro a tempo indeterminato e a tempo determinato, dipendente delle amministrazioni del comparto Funzioni Locali (Regioni ed autonomie locali).
Gli effetti dell’accordo decorrono dal giorno successivo alla data di stipulazione e riguardano la disciplina delle relazioni sindacali, gli aspetti economici (gli aumenti e gli arretrati già presenti nella busta paga di dicembre 2022 e l’introduzione dei differenziali stipendiali, in luogo delle progressioni economiche) e quelli normativi (revisione delle disposizioni su orari, ferie, permessi, assenze, codice disciplinare, lavoro agile, ecc.).

 

Utilizza la nostra Proposta:
 

 

Il Gruppo Editoriale CEL propone la nuova edizione del Minibook 8: “CCNL PERSONALE NON DIRIGENTE DEL COMPARTO FUNZIONI LOCALI”.

Il volume, costantemente aggiornato nei contenuti, si presenta in un formato pratico che risulta di facile consultazione. Il minibook contiene tutti i contratti collettivi relativi al personale non dirigente - dal CCNL 6 luglio 1995 al nuovo CCNL 16 novembre 2022.

FAQ

 

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Provincia
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Privato / Altri Enti

 

Richiesta specifica

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